Economie

Ce este CEO? »Definiția și sensul său

Anonim

Expresia CEO corespunde acronimului în engleză pentru „director executiv”, care tradus în spaniolă înseamnă „director executiv”, specificând o poziție de afaceri. Această expresie este utilizată pe scară largă de companiile din SUA pentru a defini persoana care deține cea mai autoritară poziție în direcția administrativă a unei organizații sau instituții.

Cu toate acestea, acest termen, deși a fost utilizat în mediul de afaceri, nu a fost aprobat de dicționarul Academiei Regale Spaniole „RAE” pentru a se referi în spaniolă la funcția de director executiv.

Funcția principală a unui CEO este de a se asigura că atât strategiile, cât și viziunea companiei sunt îndeplinite; pe lângă menținerea informațiilor agenților externi cu privire la participarea companiei, obiectivele și realizările acesteia, precum și gestionarea organizației și a resurselor umane. În calitate de lider, el consiliază consiliul de administrație, motivează angajații și, în calitate de manager, prezidează operațiunile companiei în timp cu compania.

Această poziție există de ani de zile exclusiv în companiile anglo-saxone și, ca urmare a globalizării, a încetat să mai fie un termen exclusiv pentru companiile din SUA, pentru a deveni parte și a altor culturi; fiind în prezent un termen comun și actual pentru toți, care se aplică mai frecvent în organizațiile de profil tehnologic. De exemplu, Steve Jobs este recunoscut ca CEO prin faptul că este responsabil pentru lansarea produselor inovatoare și de succes ale companiei Apple.

Este important de subliniat faptul că în majoritatea companiilor mici, acestea nu folosesc figura CEO-ului, deoarece atât președinția, cât și direcția executivă cad pe aceeași persoană, adică pe președintele companiei, poziția de CEO este sumă importanță datorită activităților aflate sub responsabilitatea sa, având o prezență puternică în companii multinaționale și mari.

Persoana care ocupă funcția de CEO într-o companie este cea cu cea mai mare remunerație și cei care doresc să ocupe această funcție trebuie să aibă un puternic profil de conducere, combinat cu un pic de umanitate, pentru a obține o chimie bună cu angajații.