Intuitu Personae este un termen folosit în lege pentru a descrie contractele de obligație. Provine din latină și înseamnă „ Atenție la persoană ”, este folosit pentru a descrie acele contracte încheiate între două părți și în care trebuie respectat în totalitate. Un exemplu clar de Intuitu Personae este un contract de muncă; Atunci când o persoană este angajată de o companie sau instituție, primește comenzi precise și specificații cu privire la modul în care munca pe care o va face va fi anulată, la semnare, lucrătorul își asumă angajamentul de a respecta prevederile acordului menționat.
Relațiile cu un pact de tipul Intuitu Personae sunt considerate de înaltă valoare morală, reprezintă o mare responsabilitate și din acest motiv sunt încadrate în legi și legi care le reglementează, pentru a evita ca acest principiu să fie marginalizat într-o stipulare importantă. Unul dintre cele mai remarcabile contracte este căsătoria, unirea a două persoane constituie crearea unui nucleu familial, Intuitu Personae care se manifestă aici este pentru a asigura binele cuplului, al bunurilor și mai presus de toate lucruri materiale, copii și descendenți. O căsătorie este un angajament care ar trebui să dureze o viață întreagă, în care vedem foarte des cum este respectat sau încălcat Intuitu Personae.
Importanța acestui termen se bazează pe angajamentul propriu și dobândit, atunci când un om se angajează, nu trebuie să-și încalce cuvântul, altfel va suporta sancțiuni conform organului de conducere care stabilește sancțiuni. Este bine înțeles că luarea în considerare a calității unei persoane ca element fundamental al unui acord are o aplicare mai mare și mai autentică pentru acele contracte care conțin, din partea debitorului, obligația de a face; Fără să vreau să spunem de la distanță că toate contractele cu obligația de a face, ar trebui să fie privite ca intuito personae, deoarece în multe dintre ele ceea ce contează este că lucrul se face, indiferent de cine o face.
Nos habíamos entonces referido a relaciones estrechas, en las que las partes deben ser obligadas, sin embargo, existen contratos colectivos en donde la cantidad de personas involucradas puede ser variable y por lo tanto suplantar o completar con alguien mas el compromiso que se esta ejecutando.
